Akademie für Gesundheitsberufe Wien
Diplomierte*r Mobbing- und Gewaltpräventionstrainer*in
Als Absolvent*in des Lehrgangs verfügst du über Grundlagen zu Herausforderungen der Kommunikation.
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AMC Wirtschaftsakademie GmbH

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Beschreibung

Weiterbildungsziel


Als Absolvent*in des Lehrgangs Diplomierte*r Mobbing- und Gewaltpräventionstrainer*in verfügst du über Grundlagen zu Herausforderungen der Kommunikation im Allgemeinen und entwickelst ein Feingefühl für subtile Kommunikationsformen.


Du kannst die Systematik zwischenmenschlicher Spannungen erklären und die Stufen der Eskalation beschreiben und moderieren. Du bist in der Lage, dynamische Entwicklungen von Konflikten zu erkennen und erkennst auch die Vorboten und Frühwarnsysteme von Konflikten. Du kannst Methoden zur Deeskalation erfolgreich anwenden. Du erkennst, dass auch in jedem Konflikt ein positives Potenzial steckt und eine Chance zur Veränderung. Du verstehst, dass es verschiedene Persönlichkeitstypen gibt, die unterschiedlich mit Konflikten umgehen. Du entwickelst die Fähigkeit, Prozesse und Phasen der Gruppendynamik zu beschreiben und zu moderieren.


Du kannst Emotionale Intelligenz als Weg der Deeskalation argumentieren. Du kannst die sozialpsychologischen Erkenntnisse von Aggression und Gewalt darstellen und die Grundfragen der Gewaltprävention erläutern. Du kannst Methoden der Gewaltprävention in ausgewählten Handlungsfeldern anwenden. Du kannst die Mobbingphasen darstellen und beschreiben, was genau Mobbing bedeutet. Du konzipierst Trainings zur Mobbingprävention für ausgewählte Zielgruppen und sorgst für Sensibilisierung in ausgewählten Feldern. Du entwickelst Methoden und Interventionskonzepte zum Beispiel für Mobbing- und Gewaltpräventionen an Schulen und entwickelst Wege aus der Opferrolle.


  • Methoden der Mobbing- und Gewaltprävention unterstützen bei der Deeskalation offener Konflikte, aber auch beim Erkennen subtiler und versteckter Konflikte.
  • Mobbing- und Gewaltpräventionstraining ermöglicht, positive Veränderungen anzuregen, sowie eine positive Gruppenentwicklung zu fördern.
  • Mobbing- und Gewaltpräventionstraining unterstützt dabei, schwierige Signale in der Kommunikation wahrzunehmen und bereits bei Beginn zu entschärfen.
  • Du lernst die Stufen des Konflikts nach Friedrich Glasl kennen und entwickelst Möglichkeiten der Deeskalation.
  • Du erkennst, dass auch in jedem Konflikt ein positives Potenzial steckt und jeder Konflikt die Chance für eine positive Veränderung beinhaltet.
  • Du beschäftigst dich mit Emotionaler Intelligenz als Weg der Deeskalation und integrierst Emotionale Intelligenz in Führungspositionen.
  • Du lernst, wie du mit Aggression und Gewalt umgehst.
  • Du kannst sozialpsychologische Erkenntnisse der Gewalt benennen und weißt, wie Gewaltprävention in ausgewählten Handlungsfeldern funktioniert.
  • Du lernst, wie man Möglichkeiten der Mobbingprävention für verschiedene Zielgruppen konzipiert.
  • In der Weiterbildung erwirbst du wertvolle Techniken und Kenntnisse, um Mobbing- und Gewaltpräventionstraining erfolgreich anzuwenden.
  • Du kannst das Wissen über Mobbing- und Gewaltpräventionstraining bestens in deinen bisherigen Tätigkeitsbereich integrieren oder auch mit anderen Berufsfeldern kombinieren.


Deine Vorteile bei einem Diplomierten Lehrgang


  • Startzeitpunkt frei wählbar
  • Flexible Lernzeiten
  • Alle Prüfungen online absolvierbar (keine Fixtermine)
  • Förderungen, Bildungskarenz bzw. Teilzahlung möglich
  • Weiterbildungen sind steuerlich absetzbar
  • Pro absolvierten Kurs ein Zertifikat & am Ende der Weiterbildung ein Abschlussdiplom der Akademie für Gesundheitsberufe Wien
  • Uneingeschränkter technischer und administrativer Support während des gesamten Zeitraums der Weiterbildung


Weiterbildungsplan


Der Lehrgang umfasst 3 Kurse, wovon du 1 Kurs je nach deinen persönlichen Interessen austauschen kannst:


Zum Austauschen stehen diese 10 Wahlkurse zur Auswahl:



Zielgruppe


  • Verwaltungsmitarbeiter*innen, -Leiter*innen und Sachbearbeiter*innen
  • Mitarbeiter*innen von öffentlichen und Verwaltungseinrichtungen, die sich weiterentwickeln wollen
  • Betriebswirt*innen
  • Jurist*innen
  • Sozialwissenschaftler*innen
  • Diplomierte Sozialarbeiter*innen
  • Fachsozialbetreuer*innen
  • Lebens- und Sozialberater*innen
  • Lehrer*innen und Hortbetreuer*innen
  • Absolvent*innen von einschlägigen Fachhochschulen
  • Psycholog*innen und Pädagog*innen
  • Führungskräfte diverser Ebenen
  • Personal- und Organisationsentwickler*innen
  • Eltern in Karenz, Wiedereinsteiger*innen und alle Personen, die sich für eine Managementfunktion im Non-Profit-Bereich qualifizieren möchten
  • Personen mit einer kaufmännischen Ausbildung


Voraussetzungen

Ein Mindestalter von 21 Jahren und eine abgeschlossene Berufsausbildung oder Matura oder Studium.

Lehrmethode

E-Campus mit Foliensammlungen, Lernfragen, Weiterbildungsvideos, Fallstudien, uvm.

Unterrichtssprache

Deutsch

Abschlüsse

Diplomierte*r Mobbing- und Gewaltpräventionstrainer*in (Diplomurkunde + 3 Zertifikate mit Noten für die absolvierten Kurse)

Preis

auf Anfrage

Veranstalter

AMC Wirtschaftsakademie GmbH

Mariahilfer Straße 136
1150 Wien

Zusatzangebote

  • Barrierefreier Zugang

Online von 08.04.2020 bis 31.12.2026
icons WAFF INFOCENTER 01 217 48 555
Telefonische Auskunft über anerkannte Bildungsträger und weitere Voraussetzungen für waff-Förderungen gibt das waff Infocenter unter Tel. 01/ 217 48 - 555.
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Diplomierte*r Mobbing- und Gewaltpräventionstrainer*in Kursdetail: Diplomierte*r Mobbing- und Gewaltpräventionstrainer*in (8814926) Mariahilfer Straße 136
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www.dsb.gv.at


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Die Weiterbildungsdatenbank ist ein gemeinsames Projekt der Burgenländischen Konferenz der Erwachsenenbildung (BuKEB) und des Wiener ArbeitnehmerInnen Förderungsfonds (waff).


Verantwortlicher

Wiener ArbeitnehmerInnen Förderungsfonds (waff)
Nordbahnstraße 36
A-1020 Wien

Tel.: +43 1 217 48 - 0
E-Mail: weiterbildungsdatenbank@waff.at
www.waff.at

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Kooperationspartner

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7000 Eisenstadt

Bildungstelefon: +43 2682 66 88 666
www.bukeb.at

Für BuKEB


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