Der Rote Punkt
S2 MEDIATION IN ORGANISATIONEN
Konflikte für Verbesesrungen nutzen
Termin
Termin 05.05.2025 - 06.05.2025
Ort
OrtVolksgartenstr. 18
4020 Linz
Preis
Preis € 492,00
UE
UE16

Kurszeiten

05.05.2025, 10:00 - 06.05.2025, 17:00

Ort

Volksgartenstr. 18
4020 Linz
Haus der Frau - Bildungs- und Begegnungszentrum

Beschreibung

Zeitdruck, fehlende Ressourcen, fachliche und/oder persönliche Probleme können mitunter schnell zu Konflikten zwischen Führungskräften, Teammitgliedern und Projektkoordinator*innen führen. Abläufe geraten ins Stocken, das persönliche Gespräch wird mehr und mehr gemieden, schließlich auf das Nötigste reduziert. Beteiligte fühlen sich oft missverstanden, unfair behandelt, überfordert, belastet.


In jedem Konflikt sind allerdings auch die Möglichkeiten seiner Auflösung angelegt. Um die negative, im Konflikt gebundene Energie in eine positive Arbeitssituation überzuleiten, ist es entscheidend, diese verborgenen Signale rechtzeitig zu entschlüsseln. Auf dieser Basis können Konflikte zu Ressourcen für eine bessere Zusammenarbeit und für friktionsfreie organisatorische Abläufe werden. Um dieses Ziel zu erreichen, braucht es innerhalb von Organisationen und Teams den Willen zu einer konstruktiven Konfliktkultur sowie die Unterstützung von Akteur*innen, die den Konflikt wahrnehmen und dessen Auflösung bzw. Umwandlung mitgestalten.


Seminarinhalte


  • Grundlagen der Mediation - Unterscheidung zu anderen Methoden der Konfliktlösung – Grundprinzipien von Mediation - Logik des Ablaufs – Haltung und Rollenverständnis
  • Techniken der mediativen Gesprächsführung - Interventionen und Übungen, die leicht in die eigene Kommunikationspraxis eingebaut werden können kann
  • Anwendung von Mediation im organisatorischen Kontext – Möglichkeiten und Grenzen, Regeln und Entscheidungskriterien
  • Fallbeispiele für Mediation innerhalb von Organisationen - zwischen Einzelnen, in Teams und Organisationseinheiten
  • Reflexionsmöglichkeiten und Erfahrungsaustausch zum persönlichen Umgang mit Konflikten im beruflichen Umfeld – Betroffenheit, üblicher Umgang, Wirkung
  • Persönliche Handlungsspielräume erweitern - Möglichkeiten des Umgangs mit Differenzen und Spannungen im beruflichen Umfeld


Voraussetzungen

keine

Zielgruppe

Menschen in Organisationen –egal ob Führung, als Mitarbeitende oder SpezialistInnen– die sich für gute Abläufe verantwortlich fühlen, denen Spaß an d. Arbeit am Herzen liegt und zur Verbesserung d. Zusammenarbeit in ihrem Team einen Beitrag leisten wollen

Lernziel

Vertiefen der Analysekompetenz in Konfliktsituationen; Anwenden praktischer Tools; Erkennen der eigenen Betroffenheit durch Konflikte; Klarheit für erste Schritte zu einer Verbesserung der Situation, Herbeiführen von Veränderungen

Lehrmethode

Theorieinputs; Gruppenarbeiten; Rollenspiel; Analyse von Praxisfällen der Teilnehmenden sowie des Trainers; Fallbearbeitungen zur Überleitung in den beruflichen Alltag

Unterrichtssprache

Deutsch

Abschlüsse

Zertifikat

ReferentIn

Gerd Oberlechner, DSA MA

TeilnehmerInnen

max.14

Preis

€ 492,00 inkl. 20% MWSt.

Ermäßigungen

FrühbucherInnenbonus bei Anmeldung bis zum 24. Jänner 2025 (= EUR 370,- + MWSt)

Ansprechperson

Dr. Gerhild Trübswasser

Veranstalter

Der rote Punkt - Fortbildung Training Coaching e.U.

Antonie-Alt-Gasse 6/2
1100 Wien

Zusatzangebote

  • Barrierefreier Zugang
icons WAFF INFOCENTER 01 217 48 555
Telefonische Auskunft über anerkannte Bildungsträger und weitere Voraussetzungen für waff-Förderungen gibt das waff Infocenter unter Tel. 01/ 217 48 - 555.
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Themen

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Kurstitel Datum Kursort Kampagne Preis UE
S2 MEDIATION IN ORGANISATIONEN Kursdetail: S2 MEDIATION IN ORGANISATIONEN (6491787) 05.05.2025 - 06.05.2025 Volksgartenstr. 18
4020 Linz
€ 492,0016

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